logo
Wersja dla niedowidzących
  Biuletyn Informacji Publicznej Urzędu Miejskiego w Krośniewicach
      
corner
Statystyki
Rejestr zmian
Mapa strony
Instrukcja biuletynu
Pliki do pobrania
corner
  
corner corner
corner corner
 Miasto i Gmina Krośniewice
minus Dane teleadresowe
plus Jednostki organizacyjne
plus Jednostki pomocnicze
minus Rejestr instytucji kultury
minus Nieodpłatna pomoc prawna
 Organy Gminy
minus Burmistrz Krośniewic
minus Sekretarz Gminy
minus Skarbnik
plus Rada Miejska
plus Oświadczenia majatkowe
 Nabór pracowników
minus Urząd Miejski w Krośniewicach
   minus 1/05
   plus 1/06
   plus 1/07
   plus 2/07
   plus 3/07
   plus 4/07
   plus 1/08
   plus 2/08
   plus 3/08
   plus 4/08
   plus 5/08
   plus 1/09
   minus 2/09
      minus Informacja o wynikach naboru
   minus 1/2016
   minus Sekretarz Gminy - 2019
   minus Inspektor ds. kadr - 2019
   minus Inspektor ds. księgowości - 2019
   minus Inspektor ds. gospodarki nieruchomościami - 2019
   minus Podinspektor ds. inwestycji - 2019
   minus Kierownik Wydziału Promocji i Organizacji Urzędu - 2019
   minus Podinspektor ds. inwestycji - 2019 - II nabór
   minus Podinspektor ds. gospodarki mieszkaniowej - 2019
plus Jednostki organizacyjne
 Ochrona środowiska
plus Decyzje środowiskowe
plus Publicznie dostępny wykaz danych o dokumentach zawierających informacje o środowisku i jego ochronie
minus Wnioski
minus Rejestr działalności regulowanej
minus Usuwanie azbestu
minus Program Ochrony Środowiska dla Gminy Krośniewice na lata 2019 - 2023 z perspektywą do 2027
minus Wykaz firm odbierających nieczystości ciekłe
minus Badania wody
minus Taryfy - woda i ścieki
 Gospodarka Finansowa
plus Budżet gminy
plus Podatki i opłaty
minus Zwrot podatku akcyzowego
minus Interpretacje indywidualne przepisów prawa podatkowego
minus Sprawozdania Burmistrza
 Prawo lokalne
minus Statut Gminy
minus Strategia Rozwoju Gminy Krośniewice
minus Strategia Integracji i Polityki Społecznej w Gminie Krośniewice na lata 2006-2015
minus Lokalny Program Rewitalizacji Miasta Krośniewice
minus Program ochrony srodowiska dla Gminy Krosniewice
minus Program współpracy Gminy Krośniewice z organizacjami pozarządowymi
plus Zagospodarowanie Przestrzenne
plus Zarządzenia Burmistrza do 2008r
minus Regulamin utrzymania czystości i porządku
minus Założenia do planu zaopatrzenia w ciepło
plus Konkursy ofert
minus Mienie komunalne
minus Akty Prawa Miejscowego
 Wybory
minus Wybory do Parlamentu Europejskiego 2014
minus Wybory samorządowe 2018
minus Wybory Prezydenckie 2015
minus Ławnicy 2016-2019
plus Referendum ogólnokrajowe 6.09.2015r
minus Wybory do Sejmu i Senatu RP 2015
minus Wybory uzupełniające do Rady Miejskiej w Krośniewicach (2019 r.)
minus Wybory posłów do Parlamentu Europejskiego zarządzone na dzień 26 maja 2019 r.
 Informacja Publiczna
minus Ponowne wykorzystanie informacji publicznej
minus Petycje
 Dane osobowe
minus ABI
minus Rejestr Zbiorów
minus RODO
 Informacje
plus Uchwały
plus Zarządzenia
plusPrzetargi
plusOgłoszenia
plusObwieszczenia
plusZamówienia publiczne poniżej 30.000 EUR
plusZamówienia publiczne powyżej 30.000 EUR
Plany zamówień publicznych
 Sprawy do załatwienia
 Podział administracyjny kraju
 Urzędy pracy w Polsce
 Urzędy skarbowe w Polsce
A A A


Nabór pracowników > Urząd Miejski w Krośniewicach > 2/09

Spis dokumentów:
1. Informacja o wynikach naboru
Informacja o wynikach naboru na stanowisko urzędnicze: - podinspektora ds. ochrony środowiska w Referacie Rolnictwa i Rozwoju Gminy w Urzędzie Miejskim w Krośniewicach.

 

 OGŁOSZENIE O NABORZE NR 2/09
opublikowane w Biuletynie Informacji Publicznej
Urzędu Miejskiego w Krośniewicach
(www.bip.krosniewice.pl) w dniu 22.09.2009 r.
Na podstawie art. 11 i 13 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2008 r. Nr 223, poz. 1458):
Burmistrz Krośniewic
ogłasza nabór kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze
w Urzędzie Miejskim w Krośniewicach
ul. Poznańska 5, 99-340 Krośniewice
podinspektora ds. ochrony środowiska
w Referacie Rolnictwa i Rozwoju Gminy
(1 etat)
 
I.Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
  • prowadzenie spraw w zakresie ochrony środowiska, gospodarki odpadami, gospodarki    wodnej , geologii, ochrony przyrody i zadrzewienia,
  • prowadzenie spraw dotyczących realizacji inwestycji gminnych dofinansowywanych     ze środków unijnych, krajowych i zagranicznych.
II. Kandydat powinien spełniać następujące wymagania związane ze stanowiskiem:
  1. niezbędne:
a. wykształcenie wyższe (preferowane ochrona środowiska, geografia, geodezja),
b. niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
c. nieposzlakowana opinia,
d. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
e. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku,
f.  minimum półroczny staż  pracy,
g. znajomość podstaw funkcjonowania administracji samorządowej oraz uregulowań prawnych z zakresu ochrony środowiska samorządu gminnego i aktów wykonawczych,
h.  biegła znajomość obsługi komputera.
  1. dodatkowe:
a.   umiejętność sprawnej organizacji pracy,
b.   komunikatywność, obowiązkowość i sumienność,
c.   umiejętność interpretacji przepisów prawa.
III. Oczekujemy na Państwa pisemne zgłoszenia zawierające:
  1. List motywacyjny.
  2. Życiorys z opisem dotychczasowej działalności zawodowej (CV).
  3. Kopie świadectw pracy.
  4. Kopie dyplomów oraz innych dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i kwalifikacje.
  5. Referencje z dotychczasowych miejsc pracy.
  6. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie na potrzeby postępowania konkursowego danych osobowych, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008r.o pracownikach samorządowych (tj. Dz. U. z 2008r. Nr 223, poz. 1458).
  7. Oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych.
  8. Oświadczenie kandydata o tym, że nie był prawomocnie skazany za umyślne przestępstwo z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
  9. Kwestionariusz osobowy. 
 
Wymagane dokumenty aplikacyjne w zamkniętych kopertach, opatrzonych napisem „Nabór na stanowisko urzędnicze: podinspektora ds. ochrony środowiska w Referacie Rolnictwa i Rozwoju Gminy ” można składać w terminie do dnia 05.10.2009 r. do godz. 1500
  • osobiście  w  sekretariacie Urzędu Miejskiego  w  Krośniewicach,
  • lub przesłać na adres: Urząd Miejski w Krośniewicach, Poznańska 5, 99-340 Krośniewice.
 
Uwaga:
Dokumenty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej (BIP) na stronie internetowej Urzędu Miejskiego w Krośniewicach /www.bip.krosniewice.pl/ oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Urzędu przy ul. Poznańskiej 5.
Bliższe informacje można uzyskać pod nr telefonu (024) 252-30-24, wew. 42.
 
Burmistrz Krośniewic
//Julianna Barbara Herman

 

Załączniki do pobrania: 2009-09-22 17:23:47 - Kwestionariusz osobowy (112.88 kB)

Ilość odwiedzin: 6023
Nazwa dokumentu: 2/09
Skrócony opis: nabór kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie Miejskim w Krośniewicach ul. Poznańska 5, 99-340 Krośniewice podinspektor ds. ochrony środowiska w Referacie Rolnictwa i Rozwoju Gminy
Podmiot udostępniający: Urząd Miejski w Krośniewicach
Osoba, która wytworzyła informację: Julianna Barbara Herman
Osoba, która odpowiada za treść: Julianna Barbara Herman
Osoba, która wprowadzała dane: Arkadiusz Sochala
Data wytworzenia informacji: 2009-09-22 17:16:41
Data udostępnienia informacji: 2009-09-22 17:16:41
Data ostatniej aktualizacji: 2009-09-29 14:07:57

Wersja do wydruku...

Rejestr zmian...

corner   corner